Pyrus — это low-code платформа для управления задачами и автоматизации бизнес-процессов.
Наш продукт помогает сотням тысяч людей работать и общаться во много раз эффективнее.
10 000 запросов в БД в секунду и обработка одного запроса за 0,0005 секунды — и это не шутка!
Мы не собираемся останавливаться и ищем единомышленников для реализации новых крутых идей.
Наш стек: React, JavaScript, Typescript, Mobx, Webpack.
Инструменты и особенности: TeamCity, Git, Agile (наша методология близка к Scrum), высоконагруженная облачная платформа, масштабируемые задачи.
Наши клиенты: IVI, Додо-пицца, Hoff, РАНХиГС и тысячи других компаний в 40 странах мира.
Наш офис: в историческом месте столицы — в поселке художников на Соколе.
Наша команда:
- предоставляет любую технику по запросу разработчика;
- нет длинным совещаниям, да коротким дэйли для обсуждения фич!
- против бюрократии и белых воротничков;
- формализм — это не про нас;
- играет в волейбол и настольный теннис;
- два раза в год устраивает супер корпоративы (мы уже катались на лошадях, устраивали регату, арендовали стадион Лужники);
- растит лидеров внутри компании;
- не пишет код, пока досконально не понимает use case конечного клиента;
- вклад каждого разработчика оценивается не количеством строк написанного кода, а количеством фич, запущенных в production.
Чем предстоит заниматься:
- разрабатывать адаптивный и отзывчивый UI/UX;
- работать с мультимедиа контентом в браузере;
- оптимизировать производительность и обеспечивать низкие задержки при передаче данных;
- тестировать, отлаживать и исправлять баги;
- взаимодействовать с backend-разработчиками и дизайнерами.
Что хотим видеть:
- опыт работы с React, TypeScript от 3-х лет;
- опыт работы с WebSocket, REST API;
- опыт работы с state-менеджментом (MobX, Redux, Zustand и др);
- знание современных паттернов разработки и архитектуры фронтенда;
- понимание принципов безопасности при передаче данных в реальном времени.
Желательно:
- опыт работы с аудио/видео стримингом;
- опыт работы с WebRTC.
Условия:
- аккредитованная IT Компания;
- оформление по ТК РФ;
- график работы 5/2, 8-часовой рабочий день;
- гибкое начало рабочего дня с 8:00 до 10:00;
- офисный или гибридный формат работы;
- удобная и понятная система онбординга;
- выделяется ментор;
- четкий план работы;
- ДМС со стоматологией;
- изучение английского языка с полной компенсацией от Компании;
- компенсация 75% стоимости обучения и участия в конференциях;
- полезные вкусности для завтрака, фрукты и все к чаю в свободном доступе.