HR

Pyrus — это low code платформа для коммуникации, управления задачами и организации бизнес-процессов. Среди наших клиентов — онлайн-кинотеатр IVI, СберЗдоровье, Додо-пицца, Hoff, РАНХиГС, и тысячи других компаний в 40 странах мира.

Ежедневно пользователи Pyrus принимают заявки клиентов, согласовывают документы, нанимают сотрудников, управляют распределёнными командами и решают другие бизнес-задачи.

Расширяем горизонты, ищем опытного HR recruiter, который усилит команду и поможет наладить организационные процессы.

Вакансии, с которыми предстоит работать: Backend, Frontend, SRE, Бизнес-аналитик, Разработчик ботов и т.д.

Задачи:

  • IT рекрутмент (до 5-7 позиций в работе);
  • Прямое взаимодействие с CTO и TOP-менеджментом компании;
  • Участие в улучшении и внедрении HR-процессов: адаптация, HR-бренд, perfomance review, организация внутренних процессов, организация корпоративных мероприятий.

Что для нас важно:

  • Опыт работы в IT компаниях от 2х лет, понимание специфики IT рекрутинга;
  • Умение работать с различными источниками поиска;
  • Самостоятельность, желание работать с людьми;
  • Широкий кругозор и любознательность.

Мы предлагаем:

  • Оформление по ТК РФ, полностью белая зарплата;
  • График работы 5/2, 8-часовой рабочий день, гибкое начало рабочего дня с 8:00 до 10:00;
  • Уютный офис в парковой зоне, всегда есть места для парковки;
  • Сейчас офис открыт, но действует свободное посещение;
  • Локация: 5 мин от м. Панфиловская, поселок художников “Сокол”;
  • Полезные вкусности для завтрака, фрукты и все к чаю в свободном доступе;
  • ДМС со стоматологией;
  • Изучение английского языка с компенсацией от компании;
  • Компенсация 75% стоимости обучения и участия в конференциях;
  • Кредитование сотрудников после 12 месяцев работы;
  • Финансовая помощь с переездом иногородним сотрудникам;
  • Никакой бюрократии, дресс-кода и формализма.