HR

Pyrus — это low code платформа для коммуникации, управления задачами и организации бизнес-процессов. Среди наших клиентов — онлайн-кинотеатр IVI, СберЗдоровье, Додо-пицца, Hoff, РАНХиГС, и тысячи других компаний в 40 странах мира.

Ежедневно пользователи Pyrus принимают заявки клиентов, согласовывают документы, нанимают сотрудников, управляют распределёнными командами и решают другие бизнес-задачи.

Расширяем горизонты, ищем опытного HR recruiter, который усилит команду и поможет наладить организационные процессы.

Вакансии, с которыми предстоит работать: Backend, Frontend, SRE, Бизнес-аналитик, Разработчик ботов и т.д.

Задачи:

• IT рекрутмент (до 5-7 позиций в работе);
• Прямое взаимодействие с CTO и TOP-менеджментом компании;
• Участие в улучшении и внедрении HR-процессов: адаптация, HR-бренд, perfomance review, организация внутренних процессов, организация корпоративных мероприятий.

Что для нас важно:

• Опыт работы в IT компаниях от 2х лет, понимание специфики IT рекрутинга;
• Умение работать с различными источниками поиска;
• Самостоятельность, желание работать с людьми;
• Широкий кругозор и любознательность.

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ, полностью белая зарплата;
• График работы 5/2, 8-часовой рабочий день, гибкое начало рабочего дня с 8:00 до 10:00;
• Уютный офис в парковой зоне, всегда есть места для парковки;
• Сейчас офис открыт, но действует свободное посещение;
• Локация: 5 мин от м. Панфиловская, поселок художников “Сокол”;
• Полезные вкусности для завтрака, фрукты и все к чаю в свободном доступе;
• ДМС со стоматологией;
• Изучение английского языка с компенсацией от компании;
• Компенсация 75% стоимости обучения и участия в конференциях;
• Кредитование сотрудников после 12 месяцев работы;
• Финансовая помощь с переездом иногородним сотрудникам;
• Никакой бюрократии, дресс-кода и формализма.